24 Março 2020. Estagiário de Prevenção de Perdas (Ex-Funcionário), São Paulo
Na empresa em que eu trabalhei havia a possibilidade de crescimento para os estagiários de quase 50%. Porém era muito raro acontecer isso no meu setor porque o encarregado não procurava vê se estávamos tendo um processo evolutivo na empresa que nós possibilitariam ser efetivado. O convívio era suportável porque os funcionários eram muitos legais mas sempre houve um desenteresse do pessoal de cargo grande.
Prós
Tem bastante aprendizado, ajuda a melhorar a comunicação, o RH é muito atencioso, eles dera suporte
Contras
Má liderança, intrigas, não tem possívelidade de promoção
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